ホーム > 人材・社員・経営者 > 外部の人材やアウトソーシングを活用したい
- 人材・社員・経営者 -
外部の人材やアウトソーシングを活用したい

外部リソースの活用は、単に経費削減のためだけでなく、社内にはないノウハウや設備を使用できたり、外部に業務を出すことにより、本業に専念できるなどのメリットがあります。しかし、安易な外部リソースの活用は、逆に社内ノウハウの流出等にもつながりますので、何についてどれだけ外部リソースを活用するのか、十分に検討する必要があります。



アウトソーシング

人材派遣会社やアウトソーシング会社は、既に数多く存在しています。選定に際しては、委託したい業務内容を専門にしているか、自社の業務量に応じて柔軟に対応してもらえるかなど確認し、企業を選定することが肝要です。特に、現在の業務を一部切り出してアウトソーシングする場合には、強力なパートナーシップを築けるかどうかも重要なポイントになります。

解決策提供企業
企業名 解決策紹介コメント
ジュニアクラスからエグゼクティブまで、 即戦力として相応しい正社員を成功報酬にてご紹介
新卒採用・人材力アップサービス
企業戦略に適う人材を的確に採用していただけるシステムとオペレーションを、案件ごとに構築